2011年金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)招錄工作人員簡章

    為更好地堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招考制度，建立科學、規(guī)范、公正的用人機制，優(yōu)化衛(wèi)生事業(yè)單位人員結構，提高衛(wèi)技人員的整體素質，經研究決定，今年金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招錄醫(yī)衛(wèi)類工作人員144名（其中教育局委托招考校醫(yī)1名），現(xiàn)制定簡章如下：
一、招錄崗位：
招錄崗位詳見2011年金壇市衛(wèi)生系統(tǒng)招錄工作人員崗位簡介表。
二、招錄對象和條件：
1．擁護共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。
2．具有中專及以上學歷。符合報考崗位所需條件。
3．報考人員限金壇市生源或戶籍，外地生源可以報考部分緊缺專業(yè)（詳見崗位簡介表招考條件）。
4．應、往屆畢業(yè)生，年齡在35周歲以下（1976年5月31日以后出生），往屆畢業(yè)生指2004年（含2004年）以后的畢業(yè)生。但2003年前往屆畢業(yè)生參加全國資格考試已取得執(zhí)業(yè)資格（職稱）的可以報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（不含城東、金城鎮(zhèn)衛(wèi)生院）。2002年10月以后入學的衛(wèi)生類成人、自考、遠程教育等畢業(yè)的畢業(yè)生和衛(wèi)生事業(yè)單位在編在職人員不能報考。
5．考生所畢業(yè)的院校和所學專業(yè)必須符合省教育廳、衛(wèi)生廳《關于公布我省舉辦衛(wèi)生類專業(yè)學校及專業(yè)目錄的通知》（蘇衛(wèi)科教[2006]37號文件）規(guī)定的范圍。外省院校大專生需提供學歷認證書，軍隊院校和外省中專院校畢業(yè)生需提供江蘇省教育廳招生計劃（通過全國衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試或已取得執(zhí)業(yè)資格者除外）。凡是按行業(yè)準入即按“中共江蘇省委組織部、江蘇省人事廳、江蘇省衛(wèi)生廳”蘇人通【2001】66號及其它相關規(guī)定被單位辭退人員5年內不得報考。報考城區(qū)（含城東衛(wèi)生院、金城鎮(zhèn)衛(wèi)生院）本科生應具有學士學位。臨床（全科）、全科醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)生只能報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
6．具備正常履行職責的身體條件。
7．符合報考職位所需的其它資格條件。
 
 
三、報名辦法：
1．報考者每人限報一個崗位（本科生可填報城區(qū)單位和鎮(zhèn)衛(wèi)生院兩個同專業(yè)崗位，如城區(qū)單位未錄用，鎮(zhèn)衛(wèi)生院同專業(yè)職位出現(xiàn)空缺時，再根據本人填報志愿按考試成績從高分到低分進行遞補）。
2．報名時，報名者應提供下列材料（原件及復印件各一份）：（1）2011年應屆畢業(yè)生提供本人居民身份證、畢業(yè)證書、報到證或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；往屆畢業(yè)生提供本人居民身份證、畢業(yè)證書、戶籍證明、市人才服務中心的人事代理手續(xù)。（2）本人近期同底免冠一寸照片2張。（3）報考崗位要求提供的相關材料。報考者經初審合格后，辦理報名手續(xù)，填寫《金壇市事業(yè)單位招考錄用人員報名登記表》，交納報名費、考務費98元。
3．報名時間：2011年5月31日—6月1日（上午9：00—11：30；下午14：00—17：30）。報名期過后不再辦理報名手續(xù)。
4．報名地點：金壇市人才市場（華陽南路86號）。
5．報考者于2011年6月7日上午9：00—11：30憑報考證到市人才市場換取準考證。
6．筆試時間詳見準考證。
四、考試辦法
1．筆試：筆試內容為招聘崗位所要求的專業(yè)知識（詳見考試專業(yè)代碼）。題型均為客觀題。
2．考分計算：專業(yè)知識為100分。
五、體檢、考察政審
1．參加體檢人員的分數(shù)必須達到平均分數(shù)線。平均分數(shù)線分城區(qū)（含城東衛(wèi)生院、金城鎮(zhèn)衛(wèi)生院）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院二個分數(shù)段。如城區(qū)崗位未錄用遞補到鄉(xiāng)鎮(zhèn)空缺崗位的考生按鄉(xiāng)鎮(zhèn)分數(shù)段計算。
2．體檢：根據招錄崗位按擬招錄人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢工作按照國家人社部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》組織實施，體檢費自理。如有體檢不合格者，在報考同一崗位的人員中按成績從高分到低分依次遞補。
3．考察政審：凡體檢合格的人員確定為考察政審對象，由用人單位參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》進行考察政審。因考察政審不合格出現(xiàn)缺額時，按考生成績從高分到低分的順序進行遞補。
六、錄用
1．考察政審合格的人員，經衛(wèi)生部門審核后，報市人力資源和社會保障局審批。
2．新錄用的人員，試用（見習）期人事關系由市人才服務中心代理，經執(zhí)業(yè)資格（職稱）考試合格者，予以定級，并辦理調入手續(xù)，享受本單位同類人員待遇。如不具備參加全國執(zhí)業(yè)資格（職稱）考試和連續(xù)2年執(zhí)業(yè)資格（職稱）考試不合格者，依照相關文件予以辭退。
七、紀律與監(jiān)督
1．招考錄用工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持考錄政策、錄用崗位、資格條件、考試成績、錄用結果“五公開”，市紀委（監(jiān)察局）對招錄工作的全過程進行監(jiān)督，并接受社會監(jiān)督。
2．對弄虛作假、不符合招考錄用條件的人員，一經發(fā)現(xiàn)，取消錄用資格；對違反招考錄用紀律的單位或個人，一經查實，要追究責任，嚴肅處理。
監(jiān)督電話：12388
咨詢電話：82823922（市人力資源和社會保障局）
82822053（市衛(wèi)生局）
八、本簡章由市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生局負責解釋。